Warden AI介绍
Warden AI 是一个专为人力资源技术打造的AI保障与审计平台，致力于确保招聘和人才管理类AI系统的公平性、透明度与全球合规性。它通过实时第三方审计，主动识别并量化模型在性别、种族等受保护特征上的偏见，支持欧盟AI法案、纽约市第144号地方法等关键法规落地；提供可共享的可视化仪表板、不可篡改的审计追踪及面向公众的信任认证标志，并支持通过API无缝集成到现有AI工作流中，让合规从被动应对转变为主动竞争力。
Warden AI的主要功能
- AI偏见审计与量化评估
- 持续实时监控与动态合规校验
- 多法规适配（欧盟AI法案、纽约144号法等）
- 可嵌入、可共享的AI保障仪表板
- 不可篡改的全链路审计追踪
- 面向客户的Warden AI信任认证标志
- 灵活HTTP/文件API自动化集成
Warden AI如何使用
- 连接：通过API或文件接口将HR AI系统接入Warden平台
- 审计：平台自动执行定期或实时偏见与合规性评估
- 发布：生成定制化报告与可视化仪表板供不同团队使用
- 认证：通过持续达标后获得公开可验证的信任标志
Warden AI的应用场景
- HR技术供应商为招聘SaaS产品获取第三方公平性认证
- 企业HR部门审计自建或采购的AI简历筛选工具
- 跨国公司统一满足欧盟、美国多地AI监管要求
- 法律与合规团队向监管机构提交可验证的AI治理证据
- 销售团队在客户谈判中展示已认证的AI可信度
